Birlik Sağlık-Sen’den Bakanlığın Geçici Görevlendirme Kararına Destek: “Kamu Yönetiminde Liyakat Esas Alınmalı”
Sağlık Bakanlığı’nın geçici görevlendirmelerin iptaline yönelik kararına Birlik Sağlık-Sen’den tam destek geldi. Konuya ilişkin yazılı bir açıklama yapan Birlik Sağlık-Sen Anadolu Güney Şube Başkanı Hasan Çalışçı, kararın kamu yönetiminde adalet, liyakat ve çalışma barışının yeniden tesisi adına kritik bir adım olduğunu vurguladı.
“Geçici Görevlendirmeler Amacının Dışına Çıktı”
Geçici görevlendirme sisteminin uzun yıllardır asli amacından saptırıldığını belirten Çalışçı, şu ifadeleri kullandı:
“Hizmet ihtiyacını karşılamak amacıyla kullanılması gereken bu sistem; ne yazık ki zaman zaman siyasi referanslar, sendikal ayrımcılık, akrabalık ilişkileri ve kişisel menfaatler doğrultusunda bir ayrıcalık veya baskı aracına dönüştürülmüştür. Bu durum, kurum içi huzuru bozmuş, mobbinge zemin hazırlamış ve çalışma barışını ciddi şekilde zedelemiştir.”
“Kalıcı Çözüm: Şeffaf ve Denetlenebilir Sistem”
Geçici görevlendirmelerin yalnızca kamu yararının bulunduğu zorunlu ve istisnai hallerde uygulanması gerektiğini savunan Hasan Çalışçı, çözümün kurallara bağlı yönetimde olduğunu belirtti:
“Sağlık hizmetlerinin verimli yürütülmesi ve çalışanlarımızın huzuru için kişilere göre değil, kurallara göre hareket edilmelidir. Kamu kurumlarında kalıcı çözüm; kişisel uygulamalar değil, hukuka, adalete ve liyakate dayalı sürdürülebilir personel politikalarıdır. Birlik Sağlık-Sen olarak, şeffaf ve denetlenebilir bir sistemin kurulması yönündeki her adımın takipçisi olmaya devam edeceğiz.”